Walmart México es una empresa minorista regional con cerca de 500 tiendas y 28,000 empleados en Guatemala, Honduras, El Salvador, Nicaragua y Costa Rica desde 2008. En esta ocasión están en busca de personal de servicio.

GESTORA DE DESARROLLO AGRÍCOLA (COMPRADOR ÁREA FRUTAS Y VERDURAS) / INGENIERA AGRÓNOMA

FUNCIONES:

• Debe realizar la supervisión y desarrollo de los proyectos agrícolas de frutas y verduras, todo esto con productores directos en distintas regiones.
• Ejecutar el desarrollo de cartera de proveedores para los productos que se asigna, afin de formar relaciones estratégicas con proveedores potenciales donde reúnen los requerimientos de abastecimiento de acuerdo a los estándares de calidad.
• Dar asesoría técnica en Prácticas Agrícolas a los productores en el área con la meta a desarrollar.
• Debe de realizar las negociaciones y compras a los proveedores. Mantener al al tanto sobre la dinámica del mercado.
• Asimismo, debe de realizar las inducciones y capacitaciones correspondientes.

REQUISITOS:

• El personal debe de ser Ingeniero Agrónomo, con experiencia sobre ejecución y desarrollo de cultivos agrícolas de frutas y verduras.
• Contar con conocimientos sólidos en mapa agrícola de Guatemala. De la misma manera tener sólidos conocimientos en las estacionalidades de los distintos cultivos.
• El personal debe contar con disposición de tiempo para realizar viajes, ya que el trabajo será de campo.
• Referente a sus competencias debe de adaptarse al cambio, liderar equipos de éxito, saber sobre relaciones estratégicas, saber sobre habilidades comunicativas.
• Tener vocación de servicio, orientado al cliente, y con destreza para toma de decisiones.

SUB ADMINISTRADOR TIENDA

FUNCIONES:

• Realizar la administración de cada proceso de las distintas áreas del supermercado, en coordinación con la aplicación de cada procedimiento preestablecido, afín de recepcionar la mercadería, llenado de planta, almacenaje en bodega, exhibiciones de productos.
• Asimismo, tiene que monitorear la correcta administración de inventariado, afín de mantener los niveles óptimos y evitar los excesos por temporadas, dinámicas comerciales, exhibiciones masivas entre otros, y/o faltantes de mercancía que afecten el servicio al cliente.
• Ejecutar y coordinar el seguimiento a la rotación de productos, también tiene que manejar los indicadores para la rentabilidad de la empresa.

REQUISITOS:

• El personal debe de contar como mínimo cierre de pensum Lic. Administración de empresas o carreras afines, con experiencia en manejo de equipo de trabajo.
• Contar con disposición de horario para laborar de manera inmediata. Del mismo modo, debe manejar Microsoft Excel y manejo de KPI.
• Contar con disposición de horarios para laborar los fines de semana, feriados, etc.

AUXILIAR FRESCOS (CARNICERIA)

FUNCIONES:

• Tendrá la responsabilidad de recepcionar, manejar y cuidar el dinero documentos relacionado, como: efectivo, cheques, tiquetes de tarjetas crédito/débito, etc), de las transacciones diarias.
• Realizar la ejecución de procesos de cobro de mercadería y servicios públicos prosiguiendo con las directivas correspondientes que se han establecido, a fin de brindar una excelente atención a los usuarios.

REQUISITOS:

• Contar con diversificado Completo, buena actitud con vocación de servicio
• Contar con disposición para laborar de lunes a domingo con un (1) día de descanso entre semana.
• Contar con transporte propio y trabajará en turnos que son de manera mixta.

AUXILIAR PROTECCION ACTIVOS MAXI DESPENSA

FUNCIONES:

• Debe asegurar el cumplimiento de las políticas y procesos que aseguren el respaldo de los colaboradores y clientes de la compañía.
• Debe de realiza el reporte inmediatamente de cualquier suceso de emergencia o accidente que se presente, prevaleciendo los procedimientos de preparación, prevención de desastres.
• Ejecutar la actualización de información relevante de prevención de perdidas. Dar seguimiento a la aplicación de procesos, procedimientos, planes de trabajo y acciones que ayuden a minimizar la merma de mercadería.
• En la toma física de inventarios debe de participar y fiscalizar. Asimismo, debe de monitorear que se administre de manera adecuada el inventario de los productos de alto riesgo.

¿Cómo postular a estas ofertas?

Las personas interesadas deben revisar las condiciones de cada puesto E INGRESAR EN: APLICAR AQUÍ

Nestlé, la empresa líder mundial en alimentos y bebidas. Más de 308.000 empleados están comprometidos con nuestra misión: mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable. Los valores se basan en el respeto: respeto por nosotros mismos, respeto por los demás, respeto por la diversidad y respeto por nuestro futuro. Contamos con más de 413 fábricas en más de 85 países.

OPERARIOS DE PRODUCCIÓN

FUNCIONES:

• Implementar procesos menos complejos en la línea de producción para asegurar que los productos cumplan con los estándares de seguridad, calidad, costo y servicio.

REQUISITOS:

• Debe contar con al menos 3 meses de experiencia en producción (con certificado)
• Llevar copia de DNI (indispensable). Tener un correo electrónico para uso personal (obligatorio)
• Debe contar estudios de nivel secundaria completa y un certificado de estudios que lo acredite.
• Currículum vitae actualizado con certificado de trabajo (su correo electrónico y número de teléfono deben aparecer aquí).

BENEFICIOS:

• Contrato temporal de 2 a 3 meses con renovación opcional. Bonificación por turno de noche
• Refrigerios cubiertos para turnos de noche. Ley de seguros de vida.
• Los beneficios de la ley.

PRACTICANTE PRE PROFESIONAL DE MARKETING – HELADO

FUNCIONES:

• Ejecutar el apoyo en la codificación de nuevos productos en el sistema; asimismo, debe procesar los materiales pop directamente con la agencia para que tenga todas las piezas en el momento adecuado.
• Responsable de brindar soporte para la creación de nuevo arte, y seguimiento con aprobación e impresión en todos los campos.
• Asegurar la entrega a la hora especificada para no afectar la fecha de lanzamiento acordada.
• Apoyar el lanzamiento de actividades promocionales especiales para varios canales a lo largo del año, esforzarse por reducir la distancia entre consumidores y categorías y asegurar el crecimiento de las ventas.

REQUISITOS:

• Deben ser estudiantes universitarios en el sexto ciclo de ingeniería industrial, gestión, marketing y / o ocupaciones afines.
• Contar con alguna experiencia previa en el ámbito comercial de empresas de gran consumo (deseable).
• Conocimiento de herramientas de diseño gráfico (deseable). Gestión de oficinas intermedias / avanzadas.

DESPACHADOR – TEMPORAL

FUNCIONES:

• Marcar el 100% de las cargas preparadas y clasificarlas correctamente en el área de preparación de cargas.
• Verifique y asegúrese de que la carga preparada cumpla completamente con los requisitos de recolección.
• Verificar el orden de preparación establecido para asegurar el cumplimiento de las prioridades y controlar el área de preparación del producto.
• Gestionar y corregir de forma inmediata los errores de picking (coordinando las operaciones con el supervisor de despacho).
• Elimine inmediatamente cualquier desviación o intento de fraude en el proceso de preparación.

REQUISITOS:

• Graduado de administración, ingeniería industrial y / o ocupaciones técnicas afines.
• Al menos 02 años de experiencia en almacenes de consumo a granel, manejo de documentos, liquidación de documentos o puestos similares.
• Conocimientos de excel a nivel intermedio / avanzado. Nivel intermedio de conocimiento del sistema sap.

CUSTOMER DISTRIBUTION ANALYST PANETONES- TEMPORAL

FUNCIONES:

• Coordinar con los clientes e implementar planes de acción para mejorar los procesos logísticos. Asegurar la correcta ejecución del proceso de pedido a efectivo de e2e.
• Coordinar procesos efectivos desde el pedido hasta el cobro con los representantes de los clientes, los departamentos de transporte y ventas para mejorar el servicio al cliente.
• Apoyar y apoyar la implementación de proyectos de mejora con el fin de entregar eficientemente nuestros productos a los clientes y optimizar los costos en beneficio de los clientes y nestlé.
• Conocer la red interna de clientes del canal institucional y organizar un plan de trabajo enfocado a optimizar la entrega de pedidos.
• Gestionar información para mejorar indicadores de resultados, medir y monitorear kpis, e identificar desviaciones para corregirlas a través de la gestión de áreas internas y externas (indicadores de rechazo y retorno).

REQUISITOS:

• Debe ser graduado universitario en ingeniería industrial, administración y / o ocupaciones relacionadas.
• Comprender el proceso de la cadena de suministro, el manejo de materiales y el proceso de gestión de ventas.
• Manejar nivel intermedio de inglés. Gestión de sap intermedio / avanzado.

¿Cómo postular a estas ofertas?

Las personas interesadas deben revisar las condiciones de cada puesto E INGRESAR EN: APLICAR AQUÍ

Si estás buscando trabajo como niñera particular, existen diferentes oportunidades para personas responsables que tengan paciencia y buen trato con los niños. Las funciones pueden variar según la edad del menor y las necesidades de cada familia, por lo que algunos puestos son por horas y otros requieren jornadas más amplias.

A continuación, presentamos seis avisos de trabajo para niñeras particulares, con diferentes horarios y condiciones.

1. Se busca niñera para cuidar a niño

Una familia está buscando una persona responsable para cuidar a su hijo durante algunas horas al día mientras los padres se encuentran trabajando.

Las principales funciones serán acompañar al niño, preparar o servir sus alimentos, ayudarlo con sus actividades habituales y mantener ordenado el espacio que utiliza.

Se busca una persona paciente, cariñosa y responsable, que tenga buen trato con los niños.

Horario: lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 1:00 p. m.

Se ofrece pago puntual y un ambiente de trabajo respetuoso.

La experiencia previa será valorada, aunque también pueden postular personas que hayan cuidado niños anteriormente dentro de su propia familia.

Las interesadas pueden solicitar información sobre la ubicación, remuneración y demás condiciones del puesto.

2. Niñera particular por las tardes

Estoy buscando una persona que pueda ayudarme con el cuidado de mi hijo durante las tardes, ya que por motivos de trabajo necesito apoyo en ese horario.

El trabajo consiste principalmente en acompañarlo, estar pendiente de sus actividades, darle sus alimentos y mantenerlo entretenido de manera adecuada.

No se necesita realizar labores domésticas generales. El trabajo estará enfocado principalmente en el cuidado del niño.

Horario: lunes a viernes, de 2:00 p. m. a 7:00 p. m.

Busco una persona paciente, responsable y de confianza.

Se ofrece pago mensual y trato respetuoso. Si tienes experiencia cuidando niños y estás disponible durante las tardes, puedes solicitar información para coordinar una entrevista.

3. Niñera para bebé

Una familia está buscando una persona con experiencia en cuidado de bebés para apoyar durante el día.

La persona seleccionada deberá estar pendiente de las necesidades básicas del bebé, ayudar con sus alimentos, mantener sus objetos y espacio ordenados y acompañarlo durante la jornada.

Se requiere especialmente paciencia, responsabilidad y cuidado.

Horario: lunes a sábado, durante el día.

Se valorará experiencia previa comprobable en cuidado de bebés o niños pequeños.

La familia ofrece pago mensual, ambiente tranquilo y condiciones de trabajo previamente acordadas.

Las personas interesadas pueden comunicarse para conocer la ubicación y los detalles de la vacante.

4. Niñera para después del colegio

Se busca una persona que pueda recoger y acompañar a un niño después de su horario escolar.

El trabajo consiste en recogerlo, acompañarlo hasta la vivienda, darle su refrigerio y permanecer con él hasta que sus padres regresen del trabajo.

También deberá ayudarlo a mantener organizado su espacio y acompañarlo durante sus actividades habituales.

Horario: lunes a viernes, aproximadamente de 3:00 p. m. a 7:00 p. m.

Se busca una persona puntual, responsable y con buen trato hacia los niños.

Es importante tener disponibilidad durante todo el horario establecido.

Se ofrece pago puntual y un ambiente familiar y respetuoso.

5. Niñera con alojamiento

Una familia está buscando una persona de confianza para apoyar con el cuidado de sus hijos y algunas tareas relacionadas con ellos.

El puesto incluye alojamiento dentro de la vivienda familiar y alimentación, además de una remuneración mensual previamente acordada.

Las principales funciones estarán relacionadas con el cuidado de los niños, preparación de sus alimentos, acompañamiento y apoyo en sus actividades diarias.

Se busca una persona responsable, paciente, ordenada y que tenga experiencia previa cuidando niños.

Las condiciones de descanso, horario y funciones serán conversadas antes de iniciar el trabajo.

Puede ser una buena alternativa para una persona que busca empleo estable y también necesita alojamiento.

Las interesadas pueden solicitar información para conocer todos los detalles.

6. Niñera por horas para familia particular

Una familia necesita apoyo ocasional para cuidar a sus hijos durante algunas horas.

El trabajo será principalmente por horas y se coordinará previamente según las necesidades de la familia.

La persona deberá acompañar a los niños, estar pendiente de ellos, servir sus alimentos y mantenerlos seguros durante el tiempo que permanezcan bajo su cuidado.

Se busca una persona responsable, paciente y de buen trato.

No es necesario asumir labores de limpieza general de la vivienda; el puesto está enfocado en el cuidado de los menores.

Se ofrece pago por jornada y trato respetuoso.

Esta modalidad puede ser conveniente para quienes buscan generar ingresos adicionales y tienen disponibilidad algunos días de la semana.

Las personas interesadas pueden solicitar información sobre los horarios, ubicación y condiciones del trabajo.

¿Qué se necesita para trabajar como niñera particular?

En este tipo de empleo suelen ser importantes la responsabilidad, paciencia, puntualidad y buen trato hacia los niños. La experiencia previa puede ser solicitada por algunas familias, especialmente cuando se trata del cuidado de bebés o niños pequeños.

Antes de aceptar una vacante, es recomendable conversar con la familia sobre las funciones exactas, horario, remuneración, descansos y demás condiciones del trabajo. También es importante conocer previamente el lugar donde se realizará la actividad y a las personas responsables de la contratación.

¿Cómo postular a estas ofertas?

Las personas interesadas deben revisar las condiciones de cada puesto E INGRESAR EN: APLICAR AQUÍ

Si estás buscando un trabajo que incluya alojamiento, existen oportunidades para cuidar casas mientras sus propietarios se encuentran de viaje. Este tipo de empleo puede ser una alternativa para personas responsables que buscan un lugar donde vivir y, al mismo tiempo, desean obtener un ingreso estable.

Las funciones normalmente están relacionadas con cuidar la vivienda, mantenerla limpia y ordenada, estar pendiente de las instalaciones y comunicar cualquier inconveniente que pueda presentarse durante la ausencia de los propietarios.

A continuación, presentamos seis avisos diferentes para personas interesadas en este tipo de trabajo.

1. Persona para cuidar casa durante viaje

Una familia está buscando una persona de confianza para quedarse en su casa mientras ellos estarán fuera del país durante un periodo prolongado.

La principal función será cuidar la vivienda y procurar que todo se mantenga en orden durante la ausencia de los propietarios. También será necesario mantener limpios los ambientes y estar pendiente de cualquier situación que pueda presentarse.

Se ofrece alojamiento dentro de la misma vivienda y un pago fijo mensual.

Se busca una persona responsable, honesta, tranquila y cuidadosa con las cosas del hogar. Es importante contar con disponibilidad para permanecer en la vivienda durante el periodo acordado.

El trabajo puede ser una buena alternativa para quien busca estabilidad y, al mismo tiempo, necesita un lugar donde vivir.

Las personas interesadas pueden solicitar información sobre la ubicación, remuneración y duración del trabajo.

2. Cuidado de casa por viaje al extranjero

Por motivos de viaje al extranjero, una familia necesita una persona que pueda quedarse a cargo de su vivienda durante aproximadamente dos años.

No se trata de un trabajo complicado. La persona deberá permanecer en la casa, mantenerla limpia y ordenada y estar pendiente de que todo funcione con normalidad.

Se brindará alojamiento y un pago mensual previamente acordado.

Se busca principalmente una persona de confianza, responsable y con buena conducta. Se valorará que tenga experiencia cuidando viviendas o realizando labores domésticas.

La oportunidad está pensada para alguien que quiera contar con un lugar donde vivir y un ingreso estable durante el periodo de trabajo.

Para conocer las condiciones completas, las personas interesadas pueden comunicarse y coordinar una entrevista.

3. Busco persona de confianza para cuidar mi casa

Me voy a ausentar por un tiempo debido a un viaje y estoy buscando una persona responsable que pueda quedarse en mi casa mientras no estoy.

Lo principal es que la vivienda permanezca cuidada, limpia y ocupada. No se requiere realizar trabajos complicados, pero sí estar pendiente de la casa y comunicar cualquier inconveniente.

Se ofrece alojamiento y pago mensual.

Busco una persona tranquila, honesta y responsable, que realmente necesite una oportunidad de trabajo con vivienda incluida.

La permanencia y las demás condiciones serán conversadas directamente con la persona seleccionada.

Si estás interesada en este tipo de trabajo, puedes solicitar más información por el medio de contacto indicado.

4. Trabajo con alojamiento para cuidar vivienda

Una familia está buscando una persona para cuidar su vivienda durante el tiempo que permanecerán fuera de la ciudad.

El puesto incluye alojamiento en la misma casa y remuneración mensual.

Las actividades principales serán mantener el orden y la limpieza básica, cuidar los ambientes y estar pendiente de la seguridad y conservación general de la vivienda.

No se requiere una formación específica. Lo más importante es ser una persona responsable, ordenada y cuidadosa.

El periodo de trabajo será acordado previamente con la persona seleccionada.

Puede ser una buena oportunidad para quienes buscan independizarse, necesitan alojamiento o desean contar con un empleo estable mientras tienen un lugar donde vivir.

Los interesados pueden solicitar información sobre el horario, pago, ubicación y duración del puesto.

5. Cuidado de casa por varios meses

Se busca una persona para quedarse al cuidado de una vivienda durante varios meses, debido a que sus propietarios estarán viajando.

La persona contratada deberá permanecer en la casa y encargarse principalmente de mantenerla limpia y ordenada. También deberá estar pendiente de las instalaciones y avisar a los propietarios si surge algún problema.

Se ofrece alojamiento incluido y pago fijo durante todo el periodo acordado.

Se busca una persona responsable, de confianza y con disposición para permanecer en el domicilio.

Se valorará experiencia previa en cuidado de casas, mantenimiento u otras labores similares, aunque lo principal será la responsabilidad y el buen trato.

Las condiciones del empleo, incluyendo remuneración, duración y días de descanso, serán explicadas antes de llegar a un acuerdo.

6. Cuidar casa y vivir en ella durante dos años

Una familia está buscando una persona responsable que pueda vivir en su casa durante aproximadamente dos años mientras los propietarios estarán fuera del país.

La propuesta incluye alojamiento en la vivienda y un pago fijo mensual.

El trabajo consiste en cuidar la casa, mantenerla limpia y ordenada y estar pendiente de que los ambientes e instalaciones se encuentren en buenas condiciones.

Se busca una persona seria, honesta y responsable, que pueda asumir el compromiso durante todo el periodo establecido.

Es una oportunidad especialmente interesante para quienes buscan un empleo estable acompañado de alojamiento, ya que permite contar con vivienda y trabajo en un mismo lugar.

Las personas interesadas pueden solicitar información para conocer la ubicación, remuneración, horario, días de descanso y demás condiciones antes de postular.

Recomendaciones antes de aceptar este tipo de empleo

Si estás interesado en trabajar cuidando una vivienda, es importante conversar previamente con el propietario sobre todas las condiciones. Se recomienda confirmar por escrito el pago, duración del trabajo, funciones, horarios, alojamiento, días de descanso y cualquier otra condición acordada.

También es conveniente conocer personalmente la vivienda y a la persona que ofrece el empleo antes de tomar una decisión.

Estas oportunidades pueden ser una alternativa interesante para quienes buscan trabajo con alojamiento, pero siempre es importante verificar que las condiciones ofrecidas sean claras y seguras.

¿Cómo postular a estas ofertas?

Las personas interesadas deben revisar las condiciones de cada puesto E INGRESAR EN: APLICAR AQUÍ

Una lavandería se encuentra buscando personas responsables para apoyar en las diferentes tareas del establecimiento. Es una oportunidad para quienes buscan un trabajo estable y tienen buena disposición para aprender.

Las funciones pueden incluir recepción y clasificación de prendas, apoyo en el lavado, secado, doblado, embolsado y entrega de ropa a los clientes. No es necesario conocer todas las tareas desde el primer día, ya que las actividades serán explicadas por el encargado.

1. Ayudante de lavandería a tiempo completo

Se busca una persona para apoyar diariamente en una lavandería. El trabajo consiste en recibir las prendas, clasificarlas según corresponda, ayudar con el proceso de lavado, secado y posteriormente doblarlas y dejarlas listas para entregar.

Se requiere responsabilidad, puntualidad y disposición para trabajar. Se valorará que la persona tenga experiencia previa, aunque también pueden postular personas con ganas de aprender.

El horario será de lunes a sábado, en jornada diurna. Se ofrece pago puntual y un ambiente de trabajo respetuoso.

Las personas interesadas pueden solicitar información sobre la ubicación, remuneración y demás condiciones del puesto.

2. Persona para doblado y empaquetado de ropa

Una lavandería particular necesita apoyo principalmente para doblar, ordenar y empaquetar las prendas que son entregadas a los clientes.

Es un trabajo que requiere bastante cuidado, ya que cada pedido debe mantenerse separado y correctamente preparado. También se brindará apoyo en el orden del área de trabajo.

Se busca una persona ordenada, responsable y cuidadosa con las prendas.

El puesto puede ser una buena alternativa para quienes buscan una jornada de trabajo tranquila y desean aprender las actividades propias de una lavandería.

Interesados pueden comunicarse para conocer los horarios y condiciones del trabajo.

3. Ayudante para lavandería por las mañanas

Estoy buscando una persona que pueda ayudarme durante las mañanas en una pequeña lavandería.

Principalmente necesito apoyo para recibir ropa, separar las prendas, colocar los pedidos en orden, doblar y mantener limpio el espacio de trabajo.

No es indispensable tener experiencia. Lo importante es ser responsable, puntual y tener ganas de aprender.

El horario sería de lunes a viernes durante la mañana, por lo que puede ser una buena opción para alguien que busca un trabajo de medio tiempo.

Se ofrece pago puntual y trato respetuoso.

4. Personal para lavandería de hotel

Un establecimiento que brinda servicio de lavandería está buscando ayudantes para apoyar con el manejo y organización de prendas utilizadas por huéspedes y clientes.

Las funciones incluyen clasificación de ropa, apoyo en lavado y secado, doblado, empaquetado y organización de los pedidos.

Se necesita personal responsable y con capacidad para seguir indicaciones. El trabajo requiere mantener el área ordenada y prestar atención para evitar confusiones entre los diferentes pedidos.

Se ofrece capacitación sobre las funciones, pago puntual y posibilidad de continuidad según el desempeño.

Las personas interesadas pueden solicitar información y coordinar una entrevista.

5. Ayudante para lavandería con experiencia

Se busca una persona que ya tenga experiencia trabajando en lavanderías y pueda incorporarse para apoyar en las actividades diarias.

Se valorará conocimiento en clasificación de prendas, manejo básico de equipos de lavandería, secado, doblado y preparación de pedidos.

La persona seleccionada deberá ser responsable con las prendas de los clientes y mantener una adecuada organización durante la jornada.

El horario y la remuneración serán informados al momento de coordinar la entrevista.

Se ofrece un ambiente de trabajo estable y trato respetuoso.

6. Trabajo de medio tiempo en lavandería

Si estás buscando un trabajo de medio tiempo, una lavandería está incorporando una persona para apoyar algunas horas al día.

Las tareas serán sencillas y estarán relacionadas con el orden del establecimiento, recepción de prendas, doblado, empaquetado y apoyo general al encargado.

No se requiere experiencia especializada. Se busca principalmente responsabilidad, puntualidad y disposición para aprender.

El horario será por las tardes, de lunes a viernes.

Se ofrece pago puntual y un ambiente de trabajo tranquilo. Las personas interesadas pueden solicitar información sobre la ubicación y las condiciones del puesto.

¿Cómo postular a estas ofertas?

Las personas interesadas deben revisar las condiciones de cada puesto E INGRESAR EN: APLICAR AQUÍ

Si estás buscando trabajo en limpieza de casas, actualmente existen diferentes oportunidades para personas responsables, ordenadas y con disposición para trabajar. Las labores pueden realizarse por horas, algunos días a la semana o de manera permanente, dependiendo de cada familia y del tipo de servicio requerido.

A continuación, presentamos seis avisos de trabajo relacionados con limpieza de viviendas. Cada puesto tiene condiciones diferentes, por lo que se recomienda leer los detalles y comunicarse directamente con el anunciante para conocer la ubicación, remuneración y demás condiciones del puesto.

1. Personal para limpieza de casa particular

Una familia está buscando una persona responsable para apoyar con la limpieza general de su vivienda.

El trabajo consiste principalmente en mantener limpios y ordenados los diferentes ambientes de la casa, incluyendo dormitorios, sala, cocina y baños. También se requiere realizar las labores habituales de limpieza del hogar y dejar los espacios en buenas condiciones.

Horario: lunes, miércoles y viernes, en horario de mañana.

Se busca: una persona responsable, puntual, honesta y cuidadosa con sus labores. No es indispensable contar con estudios, pero sí tener experiencia básica en limpieza de viviendas.

Se ofrece: pago puntual y trato respetuoso. La persona seleccionada recibirá indicaciones claras sobre las tareas que deberá realizar.

Las personas interesadas pueden solicitar información sobre la ubicación, remuneración y condiciones del trabajo por el medio de contacto indicado en la publicación.

2. Se busca señora para limpieza de departamento

Estoy buscando una señora que pueda apoyarme con la limpieza de mi departamento una vez por semana.

Es un trabajo sencillo y principalmente consiste en dejar el departamento limpio y ordenado. Se necesita apoyo para limpiar pisos, baños, cocina, ventanas y quitar el polvo de los muebles y ambientes.

Día de trabajo: una vez por semana.

Horario: a coordinar.

Busco una persona de confianza, responsable y que tenga cuidado con las cosas de la casa. No se requiere realizar labores complicadas; lo más importante es que sea una persona ordenada y comprometida con su trabajo.

El pago se realizará al finalizar la jornada, según lo acordado previamente.

Si estás interesada y buscas un trabajo por días que puedas combinar con otras actividades, puedes solicitar más información por este medio.

3. Personal de limpieza para vivienda familiar

Se requiere una persona para realizar labores de limpieza en una vivienda familiar.

La principal función será mantener en buenas condiciones los ambientes de la casa. Entre las tareas se encuentran barrer, trapear, limpiar baños, ordenar habitaciones, limpiar la cocina y realizar otras actividades propias del mantenimiento del hogar.

Horario: de lunes a viernes, durante la mañana.

Se valorará especialmente la puntualidad, responsabilidad y experiencia previa en limpieza de casas.

La familia ofrece un ambiente de trabajo tranquilo y respetuoso, además de pago puntual. Las funciones serán explicadas previamente para que la persona conozca exactamente qué actividades deberá realizar.

El puesto está dirigido a personas que busquen un trabajo estable durante la semana y que tengan buena disposición para realizar labores domésticas.

Interesados pueden solicitar información sobre la vacante y coordinar una entrevista.

4. Busco persona para ayudar con la limpieza de mi casa

Por motivos de trabajo estoy buscando una persona que pueda ayudarme con la limpieza de mi casa durante algunas horas a la semana.

No necesito que se encargue de todo el hogar ni que realice tareas complicadas. La idea es contar con apoyo para mantener la casa limpia, ordenada y agradable.

Las actividades principales serán limpieza de pisos, baños, cocina, muebles y espacios comunes. También puede incluirse el orden general de algunos ambientes.

Días: martes y jueves.

Horario: de 8:00 a. m. a 12:00 p. m.

Busco principalmente una persona responsable, puntual y de confianza. Si tiene experiencia limpiando casas será valorada, aunque lo más importante es que realice bien su trabajo.

Se ofrece pago puntual y trato respetuoso.

Si estás buscando un trabajo de medio tiempo y tienes disponibilidad en las mañanas, puedes comunicarte para conocer los detalles.

5. Limpieza de casa con posibilidad de trabajo permanente

Una familia está buscando una persona para encargarse de las labores de limpieza y mantenimiento básico de su vivienda.

El puesto puede ser una buena opción para quien busca continuidad laboral, ya que se requiere apoyo de manera regular.

Entre las funciones se encuentran la limpieza de habitaciones, sala, comedor, cocina y baños, además del mantenimiento del orden general de la vivienda. También se deberá comunicar oportunamente si existe algún inconveniente con los materiales o implementos utilizados para la limpieza.

Modalidad: trabajo presencial en vivienda particular.

Horario: lunes a sábado, en horario diurno.

Se busca una persona con experiencia, responsable y con referencias de trabajos anteriores de ser posible.

La familia ofrece pago puntual, ambiente tranquilo y condiciones previamente acordadas. La remuneración y demás detalles serán informados durante el contacto con las personas interesadas.

Para postular, enviar un mensaje indicando experiencia, disponibilidad y zona donde reside.

6. Persona para limpieza de casa por horas

Se necesita una persona para apoyar con la limpieza de una vivienda durante algunas horas al día.

La oportunidad está pensada especialmente para quienes buscan generar ingresos trabajando por horas y no pueden asumir una jornada completa.

Las tareas serán principalmente de limpieza y orden: pisos, baños, cocina, habitaciones y áreas comunes. No se requiere realizar labores fuera de las funciones acordadas.

Horario: de lunes a viernes, de 3:00 p. m. a 6:00 p. m.

Se busca una persona puntual, responsable y cuidadosa. Es importante tener buena disposición para trabajar y mantener una comunicación adecuada con la familia.

Se ofrece pago puntual y trato respetuoso. La persona interesada podrá conocer previamente el lugar de trabajo y las actividades que deberá realizar.

Si tienes experiencia en limpieza de casas y buscas un empleo de pocas horas por la tarde, puedes solicitar información y coordinar una entrevista.

¿Cómo postular a estas ofertas?

Las personas interesadas deben revisar las condiciones de cada puesto E INGRESAR EN: APLICAR AQUÍ

Un restaurante con atención continua en turnos matutinos, vespertinos y fines de semana abre su proceso de selección para incorporar personal en distintas funciones operativas. El establecimiento ofrece desayunos, almuerzos y cenas, con enfoque en servicio cálido, rapidez, presentación impecable y cumplimiento de normas sanitarias.

La convocatoria está dirigida a personas con vocación por el servicio, experiencia en atención al cliente o cocina, y disposición para integrarse a un equipo dinámico. Se valorará especialmente a quienes tengan habilidades interpersonales, buena presentación y capacidad para trabajar bajo presión.

A continuación se detallan las seis vacantes disponibles, cada una con condiciones particulares según el tipo de tarea, turno y nivel de responsabilidad.

1. Mesero(a) – atención en sala

Funciones:

• Recibir a los clientes, entregar el menú y tomar pedidos con amabilidad.
• Servir platos y bebidas según orden.
• Mantener la limpieza de mesas, sillas y estaciones de servicio.
• Coordinar con cocina y caja para atención fluida.
• Resolver dudas, sugerencias o reclamos de forma cordial.

Requisitos:

• Educación secundaria completa.
• Experiencia mínima de 6 meses en atención en restaurantes o cafeterías.
• Buena presentación, comunicación clara y actitud positiva.
• Capacidad para trabajar en turnos rotativos.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Propinas diarias y bonos por desempeño.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso a jefe de sala.

2. Cocinero(a) – preparación de platos

Funciones:

• Preparar platos según receta y estándar del restaurante.
• Supervisar tiempos de cocción, presentación y temperatura.
• Mantener la limpieza de la estación de trabajo.
• Coordinar con ayudantes y meseros para entrega oportuna.
• Apoyar en control de insumos y rotación de productos.

Requisitos:

• Formación técnica en cocina o experiencia comprobable.
• Conocimiento en manipulación de alimentos y normas sanitarias.
• Rapidez, precisión y capacidad para trabajar bajo presión.
• Educación secundaria completa.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en cocina profesional.
• Uniforme completo y alimentación incluida.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso a chef de línea.

3. Cajero(a) – atención en mostrador y caja

Funciones:

• Registrar pedidos, emitir boletas y gestionar pagos en efectivo o tarjeta.
• Manejar el sistema POS y realizar cierre de caja diario.
• Atender pedidos para llevar y coordinar entregas con cocina.
• Mantener el orden en el área de caja y mostrador.
• Apoyar en control de insumos y arqueo de caja.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 1 año en manejo de caja en restaurantes o comercios.
• Conocimiento básico en sistemas de facturación y medios de pago.
• Responsabilidad, honestidad y atención al detalle.
• Educación secundaria completa.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en sistema POS y atención al cliente.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso a encargada de turno.

4. Ayudante de cocina – apoyo operativo

Funciones:

• Lavar, cortar y preparar ingredientes según indicaciones del cocinero.
• Mantener la limpieza de mesones, utensilios y equipos.
• Apoyar en montaje de platos y organización de pedidos.
• Reposición de insumos y control de inventario básico.
• Apoyo en limpieza general al cierre del turno.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Experiencia en cocina o disposición para aprender.
• Rapidez, orden y actitud colaborativa.
• Disponibilidad para turnos rotativos.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en cocina operativa.
• Uniforme completo y alimentación incluida.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso a cocinero.

5. Personal de limpieza – mantenimiento de cocina y sala

Funciones:

• Limpieza de pisos, baños, pasillos y zonas comunes del restaurante.
• Lavado de utensilios, bandejas y equipos menores.
• Reposición de insumos de higiene y productos de limpieza.
• Apoyo en limpieza profunda semanal.
• Coordinación con cocina y administración para reportar incidencias.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Experiencia en limpieza institucional o comercial.
• Rapidez, orden y capacidad para seguir rutinas establecidas.
• Buena condición física y actitud proactiva.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en limpieza institucional y seguridad.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral.

6. Encargado(a) de turno – supervisión operativa

Funciones:

• Supervisar al equipo de cocina, sala y caja por turno.
• Verificar cumplimiento de protocolos de atención y limpieza.
• Coordinar pedidos especiales, reservas y atención a grupos.
• Resolver incidencias y reportar al administrador.
• Apoyar en capacitación de nuevo personal.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 2 años en atención en restaurantes.
• Liderazgo, organización y comunicación efectiva.
• Conocimiento en manejo de caja y servicio en sala.
• Educación secundaria completa (formación técnica deseable).

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Bonos por cumplimiento de metas.
• Capacitación en gestión operativa.
• Posibilidad de ascenso a administrador de local.

Condiciones generales para todos los puestos

• Jornada completa o parcial, según disponibilidad del postulante.
• Contrato formal con beneficios de ley: CTS, gratificaciones, seguro, vacaciones.
• Uniforme y elementos de protección entregados por la empresa.
• Refrigerio diario y acceso a comedor interno.
• Ambiente laboral respetuoso, con oportunidades de capacitación interna.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso según desempeño.

Proceso de postulación

La convocatoria estará abierta hasta cubrir los puestos disponibles. Se dará prioridad a postulantes con disponibilidad inmediata, actitud positiva y compromiso con el cuidado infantil. POSTULA AQUÍ

Una cadena de establecimientos gastronómicos con operaciones en restaurantes, cafeterías y hoteles abre su proceso de selección para incorporar personal en el área de lavado de utensilios y limpieza de cocina. El objetivo es garantizar que cada espacio de trabajo se mantenga limpio, ordenado y funcional, cumpliendo con los estándares de higiene exigidos por las autoridades sanitarias y la operación interna.

La convocatoria está dirigida a personas responsables, organizadas y con buena condición física, que deseen integrarse a un entorno laboral estable, dinámico y con posibilidades de continuidad. No se requiere experiencia previa para algunos puestos, y se ofrece capacitación desde el primer día.

A continuación se detallan las seis vacantes disponibles, cada una con condiciones específicas según el tipo de establecimiento, turno y nivel de responsabilidad.

1. Lavaplatos de restaurante – jornada completa

Funciones:

• Lavar platos, vasos, cubiertos y utensilios de cocina manualmente o con máquina industrial.
• Clasificar y organizar los elementos limpios en sus áreas correspondientes.
• Mantener la zona de lavado limpia, seca y libre de residuos.
• Reponer detergentes, esponjas y productos de limpieza.
• Apoyar en limpieza de pisos, mesones y equipos menores.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Buena condición física para trabajar de pie y en ambientes húmedos.
• Rapidez, orden y atención al detalle.
• No se requiere experiencia previa.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en higiene alimentaria y seguridad.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso a auxiliar de cocina.

2. Lavaplatos en hotel – atención en cocina institucional

Funciones:

• Lavar vajilla, utensilios y bandejas utilizadas en servicio de habitaciones y comedor.
• Mantener la zona de lavado ordenada y libre de obstrucciones.
• Apoyar en limpieza de carros de servicio, bandejas y recipientes.
• Reposición de insumos de limpieza y control de inventario básico.
• Coordinación con el equipo de cocina y servicio de habitaciones.

Requisitos:

• Experiencia en limpieza institucional o cocina de hotel (deseable).
• Educación básica completa.
• Discreción, puntualidad y capacidad para seguir instrucciones.
• Disponibilidad para turnos rotativos.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Bonificación por turnos nocturnos o fines de semana.
• Uniforme completo y alimentación incluida.
• Posibilidad de continuidad laboral.

3. Lavaplatos en cafetería – turno matutino

Funciones:

• Lavar utensilios de cocina, tazas, platos y bandejas utilizadas en servicio de desayuno.
• Apoyar en limpieza de barra, mesones y vitrinas.
• Mantener el área de lavado seca y libre de residuos.
• Reposición de insumos básicos y apoyo en cierre de turno.
• Coordinación con meseras y personal de cocina.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Experiencia en cafeterías o atención rápida (deseable).
• Rapidez, orden y actitud colaborativa.
• Disponibilidad para trabajar de 6:00 a.m. a 2:00 p.m.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en limpieza operativa.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral.

4. Lavaplatos nocturno – cocina industrial

Funciones:

• Lavar ollas, sartenes, bandejas y utensilios de gran volumen.
• Desinfectar superficies de trabajo y equipos de cocina.
• Reposición de productos de limpieza y control de residuos.
• Apoyo en limpieza profunda de pisos y drenajes.
• Registro de tareas realizadas y reporte de incidencias.

Requisitos:

• Disponibilidad para trabajar en horario nocturno.
• Educación básica completa.
• Buena condición física y capacidad para tareas repetitivas.
• Deseable experiencia en limpieza industrial.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Bonificación adicional por turno nocturno.
• Uniforme completo y refrigerio nocturno.
• Posibilidad de continuidad laboral.

5. Lavaplatos flotante – apoyo en múltiples áreas

Funciones:

• Apoyar en lavado de utensilios en cocina, barra y servicio de eventos.
• Reforzar el equipo en horas pico o rotación de turnos.
• Mantener el orden en zonas comunes de lavado.
• Apoyar en limpieza de equipos menores y mobiliario.
• Coordinar con supervisores para asignación de tareas.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Experiencia en limpieza operativa o atención rápida.
• Flexibilidad para rotar funciones y turnos.
• Buena actitud y disposición para colaborar.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en atención integral.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral.

6. Encargado(a) de lavado – supervisión operativa

Funciones:

• Supervisar al equipo de lavaplatos por turno.
• Verificar cumplimiento de protocolos de higiene y seguridad.
• Coordinar reposición de insumos y productos de limpieza.
• Reportar incidencias al jefe de cocina o administrador.
• Apoyar en capacitación de nuevo personal.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 1 año en limpieza de cocina o supervisión operativa.
• Liderazgo, organización y comunicación efectiva.
• Conocimiento en manejo de equipos de lavado.
• Educación secundaria completa.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Bonos por cumplimiento de metas.
• Capacitación en gestión operativa.
• Posibilidad de ascenso a supervisor general.

Condiciones generales para todos los puestos

• Jornada completa o parcial, según disponibilidad del postulante.
• Contrato formal con beneficios de ley: CTS, gratificaciones, seguro, vacaciones.
• Uniforme y elementos de protección entregados por la empresa.
• Refrigerio diario y acceso a comedor institucional.
• Ambiente laboral respetuoso, con oportunidades de capacitación interna.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso según desempeño.

Proceso de postulación

La convocatoria estará abierta hasta cubrir los puestos disponibles. Se dará prioridad a postulantes con disponibilidad inmediata, actitud positiva y compromiso con el cuidado infantil. POSTULA AQUÍ

Una cafetería con atención continua en turnos matutinos y vespertinos abre su proceso de selección para incorporar personal en distintas funciones operativas. El establecimiento ofrece desayunos, bebidas calientes, repostería y almuerzos ligeros, con un enfoque en servicio cálido, rapidez y presentación impecable.

La convocatoria está dirigida a personas con vocación por la atención al cliente, experiencia en servicio en sala o manejo de caja, y disposición para integrarse a un equipo dinámico. Se valorará especialmente a quienes tengan habilidades interpersonales, buena presentación y capacidad para trabajar bajo presión.

A continuación se detallan las seis vacantes disponibles, cada una con condiciones particulares según el tipo de tarea, turno y nivel de responsabilidad.

1. Mesera de salón – atención directa en mesas

Funciones:

• Recibir a los clientes, entregar el menú y tomar pedidos con amabilidad.
• Servir bebidas, platos y postres según orden.
• Mantener la limpieza de mesas, sillas y estaciones de servicio.
• Coordinar con cocina y caja para atención fluida.
• Resolver dudas, sugerencias o reclamos de forma cordial.

Requisitos:

• Educación secundaria completa.
• Experiencia mínima de 6 meses en atención en cafeterías o restaurantes.
• Buena presentación, comunicación clara y actitud positiva.
• Capacidad para trabajar en turnos rotativos.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Propinas diarias y bonos por desempeño.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso a capitana de meseras.

2. Cajera – manejo de pagos y atención en mostrador

Funciones:

• Registrar pedidos, emitir boletas y gestionar pagos en efectivo o tarjeta.
• Manejar el sistema POS y realizar cierre de caja diario.
• Atender pedidos para llevar y coordinar entregas con cocina.
• Mantener el orden en el área de caja y mostrador.
• Apoyar en control de insumos y arqueo de caja.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 1 año en manejo de caja en cafeterías o comercios.
• Conocimiento básico en sistemas de facturación y medios de pago.
• Responsabilidad, honestidad y atención al detalle.
• Educación secundaria completa.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en sistema POS y atención al cliente.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso a encargada de turno.

3. Mesera de barra – atención rápida y servicio directo

Funciones:

• Atender pedidos en barra, servir café, jugos y productos de vitrina.
• Mantener la limpieza y presentación de la barra.
• Apoyar en preparación de bebidas simples (infusiones, café filtrado).
• Coordinar con cocina y caja para atención eficiente.
• Supervisar el orden de utensilios y productos exhibidos.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Experiencia en atención rápida o servicio en barra.
• Rapidez, amabilidad y capacidad para trabajar bajo presión.
• Buena presentación y trato cordial.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Propinas compartidas por turno.
• Capacitación en atención en barra y manejo de productos.
• Posibilidad de continuidad laboral.

4. Cajera vespertina – atención en turno tarde

Funciones:

• Registrar pedidos y gestionar pagos en el turno vespertino.
• Coordinar entregas para llevar y atención en mostrador.
• Realizar cierre de caja y reporte diario.
• Supervisar insumos y coordinar con el equipo de limpieza.
• Apoyar en atención a clientes frecuentes y promociones.

Requisitos:

• Disponibilidad para trabajar en horario de 3:00 p.m. a 10:00 p.m.
• Experiencia en caja y atención al cliente.
• Educación secundaria completa.
• Puntualidad, responsabilidad y actitud proactiva.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Bonificación por turno vespertino.
• Uniforme completo y refrigerio nocturno.
• Posibilidad de continuidad laboral.

5. Mesera flotante – apoyo en sala y barra

Funciones:

• Apoyar en atención en mesas, barra y mostrador según demanda.
• Reforzar el servicio en horas pico.
• Mantener el orden en zonas comunes y estaciones de servicio.
• Coordinar con cocina y caja para atención fluida.
• Apoyar en limpieza y cierre del local.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Experiencia en atención en cafeterías o restaurantes.
• Flexibilidad para rotar funciones y turnos.
• Buena actitud y disposición para colaborar.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Propinas compartidas por turno.
• Capacitación en atención integral.
• Posibilidad de continuidad laboral.

6. Encargada de atención – coordinación operativa

Funciones:

• Supervisar al equipo de meseras y cajeras por turno.
• Verificar cumplimiento de protocolos de atención y limpieza.
• Coordinar pedidos especiales, reservas y atención a grupos.
• Resolver incidencias y reportar al administrador.
• Apoyar en capacitación de nuevo personal.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 2 años en atención en cafeterías o restaurantes.
• Liderazgo, organización y comunicación efectiva.
• Conocimiento en manejo de caja y servicio en sala.
• Educación secundaria completa (formación técnica deseable).

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Bonos por cumplimiento de metas.
• Capacitación en gestión operativa.
• Posibilidad de ascenso a administradora de local.

Condiciones generales para todos los puestos

• Jornada completa o parcial, según disponibilidad del postulante.
• Contrato formal con beneficios de ley: CTS, gratificaciones, seguro, vacaciones.
• Uniforme y elementos de protección entregados por la empresa.
• Refrigerio diario y acceso a comedor interno.
• Ambiente laboral respetuoso, con oportunidades de capacitación interna.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso según desempeño.

Proceso de postulación

La convocatoria estará abierta hasta cubrir los puestos disponibles. Se dará prioridad a postulantes con disponibilidad inmediata, actitud positiva y compromiso con el cuidado infantil. POSTULA AQUÍ

Una empresa constructora con proyectos activos en infraestructura urbana, edificaciones residenciales y obras públicas abre su proceso de selección para incorporar personal en distintas funciones operativas. La convocatoria está dirigida a personas con experiencia en construcción, albañilería, electricidad, logística y supervisión técnica, que deseen integrarse a un entorno laboral formal, dinámico y con posibilidades de crecimiento.

Se valorará especialmente a quienes tengan conocimientos técnicos, capacidad para trabajar en equipo y compromiso con la seguridad en obra. A continuación se detallan las seis vacantes disponibles, cada una con funciones específicas, requisitos técnicos y beneficios laborales.

1. Albañil de obra gruesa – ejecución estructural

Funciones:

• Realizar trabajos de cimentación, muros, columnas y losas.
• Preparar mezclas, colocar ladrillos, bloques y elementos estructurales.
• Ejecutar encofrados, desencofrados y vaciado de concreto.
• Mantener el orden y limpieza en el área de trabajo.
• Coordinar con el maestro de obra y seguir planos técnicos.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 1 año en obras civiles o edificaciones.
• Conocimiento de materiales, herramientas y medidas de seguridad.
• Educación básica completa.
• Responsabilidad, puntualidad y capacidad para trabajar en equipo.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación interna en seguridad y técnicas constructivas.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso a oficial de obra.

2. Ayudante de construcción – apoyo general en obra

Funciones:

• Cargar materiales, herramientas y equipos.
• Apoyar en limpieza de áreas, preparación de mezclas y traslado de elementos.
• Asistir a oficiales y técnicos en tareas específicas.
• Cumplir con normas de seguridad y orden en la obra.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Buena condición física y disposición para tareas manuales.
• Puntualidad, responsabilidad y respeto por el equipo de trabajo.
• Deseable experiencia en obras o almacenes.

Beneficios:

• Contrato renovable según desempeño.
• Capacitación básica en construcción y seguridad.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral y formación interna.

3. Operario de acabados – pintura, cerámica y drywall

Funciones:

• Realizar trabajos de pintura interior y exterior.
• Instalar cerámicos, porcelanatos y revestimientos.
• Montar estructuras de drywall y aplicar acabados.
• Verificar nivelación, alineación y calidad de terminaciones.
• Coordinar con el supervisor de acabados.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 1 año en acabados de obra.
• Conocimiento de materiales, herramientas y técnicas específicas.
• Educación secundaria completa.
• Precisión, orden y atención al detalle.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en acabados técnicos y normas de calidad.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral y especialización.

4. Electricista de obra – instalaciones técnicas

Funciones:

• Instalar ductos, cables, tomacorrientes y luminarias según planos.
• Montar tableros eléctricos y realizar pruebas de funcionamiento.
• Coordinar con el ingeniero residente y seguir normas técnicas.
• Verificar continuidad, voltaje y seguridad de las instalaciones.
• Registrar avances y reportar incidencias.

Requisitos:

• Formación técnica en electricidad o afines.
• Experiencia mínima de 1 año en obras de construcción.
• Conocimiento de normas eléctricas y seguridad industrial.
• Capacidad para interpretar planos eléctricos.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en seguridad eléctrica y normativas vigentes.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso técnico.

5. Maestro de obra – supervisión técnica

Funciones:

• Supervisar la ejecución de trabajos según cronograma y planos.
• Coordinar con ingenieros, arquitectos y proveedores.
• Controlar el uso de materiales y herramientas.
• Verificar calidad, seguridad y avance de obra.
• Elaborar reportes diarios y resolver incidencias.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 3 años como maestro de obra.
• Conocimiento técnico en estructuras, acabados y seguridad.
• Educación secundaria completa (formación técnica deseable).
• Liderazgo, organización y comunicación efectiva.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Bonos por cumplimiento de metas.
• Capacitación en gestión de obra y liderazgo.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso a residente técnico.

6. Operario de limpieza en obra – mantenimiento y orden

Funciones:

• Limpieza diaria de áreas de trabajo, pasillos, baños y zonas comunes.
• Recolección de residuos y organización de materiales.
• Apoyo en jornadas de limpieza profunda.
• Supervisión del orden en zonas de tránsito peatonal.
• Coordinación con el equipo de seguridad y logística.

Requisitos:

• Educación básica completa.
• Experiencia en limpieza institucional o industrial.
• Rapidez, orden y capacidad para seguir rutinas establecidas.
• Buena condición física y actitud proactiva.

Beneficios:

• Contrato formal con beneficios de ley.
• Capacitación en limpieza industrial y seguridad en obra.
• Uniforme completo y refrigerio diario.
• Posibilidad de continuidad laboral.

Condiciones generales para todos los puestos

• Jornada completa presencial, con turnos fijos o rotativos según el área.
• Contrato formal con beneficios de ley: CTS, gratificaciones, seguro, vacaciones.
• Uniforme y elementos de protección entregados por la empresa.
• Refrigerio diario y acceso a comedor en obra.
• Ambiente laboral respetuoso, con oportunidades de capacitación interna.
• Posibilidad de continuidad laboral y ascenso según desempeño.

Proceso de postulación

La convocatoria estará abierta hasta cubrir los puestos disponibles. Se dará prioridad a postulantes con disponibilidad inmediata, actitud positiva y compromiso con el cuidado infantil. POSTULA AQUÍ